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公开选拔 公平竞争 公正裁判 学院召开公开选聘管理部门六级(副县级)职位竞职陈述会

发布日期:2020-12-16

 

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    2020年12月15日下午2点30分,学院党委组织部在科苑宾馆三楼大会议室召开公开选聘管理部门六级(副县级)职位竞职陈述会。出席会议的有党委书记林世全,党委副书记、纪委书记陈林,党委委员、副院长古文伟、闫景丽、江仁朝、王志刚,党委委员、组织部长陈三军,及中层干部、教师代表40余人。

会议由党委副书记、纪委书记陈林主持。陈林简要介绍了本次竞聘陈述会议的目的、程序、规则和纪律要求。参加竞聘陈述的职工共有18人,他们有序上台,轮流陈述个人工作经历与工作能力,以及对所竞聘岗位职责要求的认识和竞聘成功后开展工作的打算与愿景。大家从学院发展的角度出发,站在竞聘管理岗位的立场为学院发展建言献策,气氛热烈。

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据悉,本次公开竞聘的职位有党政办公室主任、学生工作部部长、安全保卫部部长、招生就业处处长、教学管理与质量处处长、基建后勤处处长、科技与社会服务处处长、发展改革规划与产教融合处处长、图书与信息中心主任兼馆长、工会副主席、屏山分院(派任)院长、资产经营管理有限公司(派任)董事长兼总经理。

为确保此次竞聘工作顺利进行,学院党委之前已于2020年12月10日发布了《中共宜宾职业技术学院委员会<关于印发关于公开选聘管理部门六级(副县级) 职位的公告>的通知》和《宜宾职业技术学院关于公开选聘管理部门六级(副县级)职位的公告》,公布了竞聘职位、竞聘条件、竞聘程序、工作纪律等有关事项。要求各级领导干部要以学院事业发展为重,自觉讲政治、识大体、顾大局,守规矩、讲原则,正确对待个人的进、退、留、转,号召各二级学院、各部门大力支持和动员符合条件的教职员工积极报名,踊跃参与学院干部公开选拔,为建设现代职业大学和实现“调迁、扩规、进位、升本”作出不懈努力。

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本次竞聘采用公开陈述、现场评分的形式,裁判皆由院级领导、中层干部和教师代表组成,参聘人员逐一上台陈述后,再由全体裁判共同裁决评分,拒绝暗箱操作,拒绝任人唯亲,体现了我院在人才选聘上的公开、公平、公正。

     竞职陈述结束,林世全做了现场即兴点评。他高度评价了本次竞职陈述会的成效,肯定了本次竞职陈述会的意义,对参加竞聘的教职工表示衷心的感谢,鼓励并号召教职员工今后积极参加竞聘,为推动学院机构改革和高质量发展做出自己应有的贡献。

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