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宜宾职业技术学院高职研究课题管理办法
2011-02-22 00:00     (点击: )

 宜宾职业技术学院高职研究课题管理办法(试行)

 

第一章 总 则

第一条 为加强和完善宜宾职业技术学院高职研究课题管理,促进我院教育教学的发展和繁荣,依据《全国教育科学规划课题管理办法》的有关规定,结合学院高职研究工作实际情况,特制定本办法。

第二条 本办法适用于宜宾职业技术学院高职研究课题。

第三条 高职研究课题研究,必须坚持“三个代表”重要思想,坚持理论联系实际的方针,积极探索,开拓创新,为学院改革和发展服务,为全面推进素质教育、提高教育教学质量服务。

第四条 宜宾职业技术学院高职研究课题面向全院,公平竞争,确保质量。

第五条 宜宾职业技术学院高职研究课题实行全面质量管理。

第二章 组 织

第六条 宜宾职业技术学院高职研究所,负责领导全院高职发展研究规划工作,制定规划、课题指南和管理办法,审批课题,组织重大学术交流活动,宣传及推广重要高职研究成果。

第七条 建立鉴定专家组,主要职责是对备案的各类课题的申请、进展情况和最终成果进行鉴定,并提供学术咨询服务。

 

第三章课题类别和选题

第八条 宜宾职业技术学院高职研究规划和课题指南每学年发布一次,原则上在学年第一期向全院公布。

第九条 宜宾职业技术学院高职研究课题的选题,要以学院教育改革发展的理论和实践问题为主攻方向,突出应用研究,大力提倡校本研究,力求通过研究,促进学生全面发展,促进教师专业成长,促进学院内涵提升。

第四章申 报

第十条 申请院级高职研究课题的负责人应符合以下条件:

1、具备副高及以上职称,具有3年以上教龄,专业技术扎实;

2、具备指导开展课题研究的组织能力和学术水平;

3、申请人同时只能申报一个课题。以往承担院高职研究课题未结题者,不得担当新课题的负责人。

第十一条 每次自申报通知发布之日起开始受理课题备案,期限一般为一个月。由课题申请人填写《宜宾职业技术学院高职研究课题申请书》(以下简称“申请书”)及有关材料。

第十二条 申请人应根据课题指南和申请书的要求,认真如实填写申请书,报所在部门审批。申请人所在部门按照要求,严格审查,签署“是否同意立项”意见,并在规定日期内,将通过部门审批的院级课题申请书报院高职研究所。

由院高职研究所下发的综合课题,由相关部门联合成立课题组,课题负责人在规定日期内将课题申请书报院高职研究所。

第十三条 院高职研究所课题申请时间结束后,组织鉴定专家组对课题申报情况进行研究,在十个工作日内将结果通知各课题申请人。

第五章课题管理

第十四条 宜宾职业技术学院高职研究课题实行全面质量管理制度。课题负责人全权负责课题的管理、执行工作,高职研究所采取切实措施加强对课题研究过程和结果的检查和督促。

第十五条 课题负责人接到高职研究所立项批准通知后,应尽快确立具体的课题实施方案,在一个月内组织开题,并及时将实施方案和开题情况报高职研究所。

第十六条 课题重要活动和重要阶段成果应及时报高职研究所备案。课题开题当年12月底前,课题组应填写《宜宾职业技术学院高职研究课题研究年度检查表》,由课题所在部门签署意见后,报院高职研究所备案。并于次年2月底前向高职研究所提交课题进展、变更情况的年度综合报告,用于备案。

第十七条 课题研究工作按计划进度过半后,课题组应填写《宜宾职业技术学院高职研究课题中期评估表》,由高职研究所组织中期评估,并初步确认重点、一类、二类等三个课题级别。

第十八条 课题级别初步确认后,按照课题研究进展情况,实行动态定级,对研究情况较好的课题予以升级,对研究情况较差的课题予以降级或撤消课题。

第十九条 凡有下列情况之一者,须由课题负责人提出书面申请,经所在部门审批,报高职研究所备案:

1、变更课题负责人;

2、改变课题名称;

3、改变成果形式;

4、对研究内容作重大调整;

5、变更课题管理部门;

6、课题完成时间延期一年以上或多次延期;

7、因故终止或撤消课题。

对未经批准,擅自进行上述变更的课题,将不予结题。

第二十条 凡有下列情况之一者,由课题负责人所在部门撤消课题:

1、研究成果有严重政治问题;

2、剽窃他人成果,弄虚作假;

3、与批准的课题设计严重不符,且学术质量、实践价值较低劣;

4、获准延期,但到期仍不能完成;

5、违反课题研究规则的其它情况。

被撤消课题的课题负责人二年内不得申请新课题。

第六章成果鉴定和结题验收

第二十一条 课题研究工作按计划完成后,课题组应填写《宜宾职业技术学院高职研究课题结题报告》,接受高职研究所的结题验收。

第二十二条 课题组提供的鉴定材料,应包括研究成果主件、必要的附件、研究工作报告及课题申请书复印件。上述材料应在鉴定前一个月提交给高职研究所。

第二十三条 高职研究所组织的专家鉴定组在认真分析研究成果的基础上,对照课题申请书预期达到的目标,实事求是地对成果提出客观、公正、全面的鉴定意见,确定是否通过鉴定,并由专家鉴定组代表填写鉴定书。

第二十四条 宜宾职业技术学院高职研究课题原则上每学年为一个研究周期,自课题立项之年起,该学年的最后一个月定为全院高职研究课题结题月。

第二十五条 宜宾职业技术学院高职研究课题工作会议每学期召开一次。

第七章 经 费

第二十六条 学院根据学年度课题申报情况给予相应的课题研究经费。

第二十七条 高职研究所建立课题基金,用于奖励优秀课题组及组织各类与课题研究有关的活动。

第二十八条 高职研究所在财务制度和本办法规定的范围内管理课题经费,并在所有课题结题后,将课题经费使用情况予以公示。

第八章  附 则

第二十九条 本办法自发布之日起实行。解释权和修改权属宜宾职业技术学院高职研究所。

 

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